REGULAMENT INSCRIERE GT
Proiectul Acces egal la educatie pentru minoritatile etnice din Romania, cod sipoca/mysmis 133/111482 este depus în cadrul Programului Operational Capacitatea Administrativa, Componenta 1 CP2/2017 – Cresterea capacitatii ONGurilor si a partenerilor sociali de a formula politici publice alternative, Axa prioritara 1 Administratie publica si sistem judiciar eficiente, Operaþiunea Dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune în administratia publica ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri în concordanta cu SCAP.
Proiectul isi propune optimizarea procesului de reforma educationala în vederea asigurarii accesului egal la educatie pentru minoritatile etnice din România prin implicarea activa si cresterea capacitatii a 40 de ONG-uri si parteneri sociali de a formula si propune politici publice în educatie cu integrarea egalitatii de sanse si nediscriminarii etnice pe toate paliere, prin instruirea a 120 de persoane din ONG-uri si parteneri sociali ce activeaza în domeniul egalitatii de sanse si nediscriminarii, educatie, tineret, voluntariat si facilitarea accesului acestora la un mecanism de dialog civic pentru alerta a discriminarii etnice în educatie, prin desfasurarea unei campanii de dialog civic si advocacy pentru formularea, promovarea si acceptarea unei propuneri alternative de politici publice privind combaterea discriminarii etnice în educatie, la nivel national pe parcursul a 16 luni.
Activitatile proiectului se adreseaza unui grup tinta format din 184 persoane dintre care:personal al ONG-urilor si partenerilor sociali care activeaza în domeniul egalitaþii de sanse si nediscriminare, educație, tineret, voluntariat si personal din autoritațile si instituțiile publice cu rol relevant în nediscriminare si educație.
Acesta va participa la activitațile integrate care raspund problemelor sale specifice cu care acesta se identifica si va beneficia de activitațile proiectului astfel:
– 120 persoane din 40 de ONG-uri si parteneri sociali participa la sesiunile de training si la dezbaterile publice pe marginea PPP, dar nu participa la formularea PPP Acestia sunt selectați pe baza lipsei de experiența în dialog civic, social si egalitate de sanse, nediscriminare,educație,etc;
– 24 de persoane din 6 ONG-uri si parteneri sociali participa la formularea PPP, dar nu participa la training. Acestea sunt selectate pe baza expertizei în formularea si promovarea PPP;
– 20 de persoane din 40 ONG-uri si parteneri sociali participa la promovarea PPP, dar nu participa la traininguri si la formularea PPP– sunt selectați pe baza expertizei în formularea si promovarea PPP;
– 20 de persoane din autoritati si institutii publice participa la promovarea si acceptarea PPP, dar nu participa la training si la formularea PPP – sunt selectati pe baza relevantei institutiilor publice în domeniul nediscriminarii si educatiei.
Procesul de inscriere si de selectie se va desfasura continuu, respectand principiul transparentei, egalitatii de sanse si nediscriminarii, pentru ca un numar de 180 de persoane sa beneficieze permanent de activitatile destinate acestora.
In vederea inscrierii in grupul tinta si participarii la activitatile proiectului, Expertul GT a elaborat documente specifice precum formularul de inscriere la sesiunile de training, procedura de selectie GT, regulamentul de inscriere GT, etc.
Pentru a fi selectate, persoanele din grupul tinta vizat prin proiect trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii de eligibilitate:
- sa fie membri, angajati sau voluntari în cadrul ONG-ului respectiv,
- sa aiba responsabilitati clare în cadrul ONG-ului respectiv iar acestea sa necesite competentele dobândite în cadrul cursurilor;
- sa nu fi beneficiat de formare în proiecte finantate prin POCA / CP2.
Personalul autoritatilor si institutiilor publice centrale va fi selectat prin metoda: lista de destinatari, transmitere invitatie,verificare eligibilitate, confirmare.
Selectia grupului tinta se va face pe baza principiului „primul venit, primul servit”.